Nos encantaría ayudarte a implantar medidas en tu empresa o corporación que la conviertan en un plan de referente en materia de productividad, civismo y convivencia

NUESTROS SERVICIOS

ASESORÍA Y ACOMPAÑAMIENTO

Diagnóstico de la situación de la organización respecto al cumplimiento de la normativa en igualdad de género y llevamos a cabo un proceso de asesoramiento y seguimiento para estar al día.

PLAN DE IGUALDAD

Elaboración de diagnóstico sobre la situación actual y desarrollo de un plan de acción para lograr los objetivos de la organización en materia de igualdad.

AUDITORÍA RETRIBUTIVA

Diagnóstico de la situación en el ámbito de las retribuciones para determinar si hay brechas salariales, analizar los motivos y plantear soluciones para evitar que esas brechas se sigan dando.

SISTEMA DE VALORACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO

Elaboramos un sistema de valoración de puestos de trabajo adaptado a las necesidades de tu organización o te asesoramos y guiamos en su elaboración.

PLAN LGTBIAQ+ PARA MUNICIPIOS Y CONSEJOS COMARCALES

Analizamos la situación de las personas LGTBIAQ+ a nivel municipal o comarcal, en diferentes ámbitos, institucional, político, económico, laboral, etc., elaboramos un diagnóstico y trazamos un plan de acción.

PLAN DE IGUALDAD PARA MUNICIPIOS Y CONSEJOS COMARCALES

Análisis de la situación en igualdad de género en la que se encuentra el municipio o la comarca según las necesidades de la administración local y elaboración de un diagnóstico y plan de acción para corregir los posibles desequilibrios.

FORMACIONES SOBRE IGUALDAD DE GÉNERO Y DIVERSIDAD

Llevamos a cabo formaciones en materia de igualdad de género y diversidad para organismos públicos y privados.

FORMACIÓN EN LIDERAZGO Y EMPRENDIMIENTO

Realizamos formaciones en materia de liderazgo y emprendimiento para mujeres en el ámbito rural y urbano.

CREACIÓN DE BASES DE DATOS

Nos encargamos de la creación de bases de datos desde la perspectiva de género e intersecciones, tanto en el ámbito de la administración pública como privada.

Ya hemos ayudado a… 

<<DISPONER DE UN 

PLAN DE IGUALDAD

ADAPTADO LAS

NECESIDADES Y

REQUERIMIENTOS

DE TU EMPRESA

TE PERMITIRÁ>>

Aportar nuevos valores de respeto, solidaridad, innovación, compañerismo y cooperación a tu filosofía y cultura empresarial.
Proyectarte como una empresa moderna, cívica y vanguardista en términos de igualdad de género y respeto a la diversidad.
Atraer nuevos talentos a tu empresa de profesionales que buscan compañías adaptadas a los nuevos tiempos y nuevas tendencias sociales.
Contribuir a crear una sociedad más libre, democrática y más justa.
Experimentar sus beneficios en términos de
bienestar, productividad y espíritu de equipo.